Overview

En Paradigma combinamos tecnología, diseño y estrategia en un mismo producto.

Después de 15 años de experiencia, de sumar más de 600 profesionales a nuestra familia y de trabajar mano a mano con 120 clientes, podemos decir que nos sentimos orgullosos de contribuir al éxito digital de las compañías más importantes de nuestro país.

Seguimos creciendo y lo hacemos con proyectos innovadores en Barcelona, Madrid, Sevilla, Galicia y México entre otros, con un claro propósito de mejorar el mundo a través de la tecnología.

¿Y qué nos diferencia del resto? Nuestros Pilares

Talento: La base de todo
Pasión: Nuestro motor de arranque
Metodología: Agilismo y éxito
Tecnología: Simplemente ocurrió
Estrategia: Nuestra pieza clave

Sector del empleo:
Telecomunicaciones y tecnología
Requisitos · Experiencia mínima:
De 1 a 3 años
Requisitos · Idiomas:
  • Inglés
  • Requisitos · Habilidades:
  • Agilidad
  • Automatización
  • Mentalidad de crecimiento
  • Trabajo en equipo
  • Requisitos · Lenguajes de programación:
  • Cassandra
  • Python
  • Scala
  • Spark
  • Requisitos · Entornos:
  • AWS
  • AZURE
  • About Paradigma Digital

    Nunca se es suficientemente diferente, queremos ser únicos, por eso Paradigma es una no-company.

    En una no-company la compañía no importa, solamente es el medio para conseguir que personas excepcionales trabajen juntas, y así, empresa a empresa, crear cosas que hagan del mundo un lugar mejor.

    ¿Cómo lo hacemos? Combinando tecnología, talento y metodología para reinventar el futuro digital de las grandes compañías.

    Para conseguirlo es imprescindible estar siempre a la vanguardia, tanto tecnológica como metodológica y de negocio.

    Big Data, Movilidad, User Experience, eCommerce, Cloud, Continuous Delivery, Microservicios, Entornos de 2 velocidades, etc. son nuestro día a día.

    Somos radicalmente ágiles. Llevamos la agilidad a todos los aspectos de nuestra vida profesional, desde la metodología en la que construimos las soluciones (Scrum) hasta la forma de organizarnos como compañía.

    Lo que realmente nos importa en Paradigma: 1. Las personas 2. Las personas 3. Las personas